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Réponses à vos questions.
L’app d’Agendrix peut-elle remplacer la pointeuse biométrique ?
L’app d’Agendrix prend la photo du salarié lorsqu’il pointe, ce qui peut remplacer la mise en place d’une pointeuse biométrique dans certains cas. Le pointage avec photo permet de valider l’identité des salariés lorsqu’ils pointent une entrée, une sortie ou une pause.
La pointeuse avec photo d’Agendrix ne remplace pas les pointeuses qui reconnaissent les caractéristiques biométriques comme l’iris ou les empreintes digitales des employés lors du pointage.
Qu’est-ce qu’une pointeuse biométrique ?
Une pointeuse biométrique est un système de pointage du temps de travail qui exploite les caractéristiques uniques des personnes (empreintes digitales, yeux, forme du visage, voix, etc.) pour identifier les salariés et enregistrer les heures travaillées.
Comment fonctionne une badgeuse biométrique ?
Les badgeuses biométriques utilisent des capteurs de reconnaissance des caractéristiques spécifiques des salariés pour enregistrer les heures travaillées. Par exemple, elles font appel à la reconnaissance faciale ou au scan des empreintes digitales pour valider les entrées de temps.
Lorsqu’un salarié pointe son temps pendant son quart de travail, la pointeuse n’accepte le pointage que si les caractéristiques correspondant aux informations enregistrées dans le système sont présentes.
Pourquoi utiliser une pointeuse biométrique ?
Utiliser une pointeuse biométrique permet aux entreprises de faire une meilleure gestion du temps de travail de leurs salariés. Avec la mise en place d’une pointeuse biométrique, les entreprises peuvent vérifier l’identité des salariés tout en s’assurant que ceux-ci se trouvent bien au bon endroit au bon moment.
Quels sont les avantages d’une pointeuse biométrique ?
Utiliser une pointeuse biométrique offre typiquement les avantages suivants :
- Élimination du vol de temps et de la falsification d’identité;
- Réduction des erreurs lors du traitement de la paie;
- Simplification du suivi des absences des salariés.
Quelle est la différence entre une pointeuse biométrique et une pointeuse digitale ?
Une pointeuse biométrique utilise les caractéristiques biologiques uniques comme les empreintes digitales et les formes du visage pour reconnaître les salariés. Elle peut ensuite autoriser les entrées de temps.
Une pointeuse digitale enregistre les entrées de temps du personnel dans un système informatique ou dans le cloud grâce au numéro d’identification personnel des employés.
Quels sont les différents types de pointeuses ?
Les différentes pointeuses utilisées en entreprise incluent notamment :
- La pointeuse digitale : enregistre les heures travaillées à l’aide d’un numéro d’identification personnel (NIP) et stocke l’information sur un ordinateur ou dans le cloud;
- La pointeuse mécanique : enregistre les heures de travail à l’aide d’un support physique comme un poinçon;
- La pointeuse RFID ou par code barres : enregistre les heures pointées grâce à un lecteur physique et une carte (ou puce);
- La pointeuse par téléphone fixe : enregistre les heures en associant un numéro de téléphone avec un lieu précis lors du pointage;
- La pointeuse biométrique : enregistre les heures pointées après avoir vérifié les caractéristiques biologiques uniques des salariés (comme les empreintes digitales) lors du pointage.
